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Déjeuner thématique : De la confiance à la reconnaissance au travail !

Déjeuner thématique : De la confiance à la reconnaissance au travail !

Catégorie : actualite 
Auteur(s) : Jérôme LEROY
Durée de lecture < 1 minute
Et si nous mettions le cap sur la confiance ?

Le manque de confiance est en effet une des premières carences managériales en France.

Cet atelier explorera les liens entre confiance et reconnaissance et nous emmènera à nouveau de l’autre côté de l’Atlantique, au Québec, où de nombreuses études montrent que confiance & reconnaissance sont les principaux facteurs d’engagement.
Q
Mais de quoi parle-t-on au juste ?

A l’heure de la grande démission (« big quit ») et de la démission silencieuse ("quiet quitting »), comment faire bouger les lignes ?

Car, au-delà des augmentations de salaire ou des primes, il existe une multitude de pistes pour développer la motivation individuelle et la mobilisation collective. 

Mini-conférence et déjeuner-débat animés par :

Jérôme LEROY
La Fabrique de la Confiance